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LES NOUVELLES DU MOIS DE NOVEMBRE 2021

1 - RESERVEZ VOTRE SAMEDI 20 NOVEMBRE APRES MIDI L’inauguration du volet grenoblois de l’exposition « La Science taille XX elles » aura lieu le samedi 20 novembre à 15:00 au jardin de ville de Grenoble. L’exposition est composée de 20 posters très grand format représentant une ou deux femmes scientifiques et d’un panneau explicatif.

Une quinzaine d’ambassadrices seront présentes. Cette inauguration est divisée en 3 parties : discours des officiels, visite de l’expo et buffet. La troupe de théâtre Imp’acte animera la visite de l’exposition.

Toutes les infos au lien : https://xxlgrenoble.sciencesconf.org/

2 – ACTIONS DE VOTRE ASSOCIATION 2.1 - Le jeudi 21 octobre, Céline Ternon a fait un séminaire réservé aux membres de Parité Science sur la place des femmes à Grenoble INP. Une vingtaine de personne se sont connectées. Ce séminaire sera mis en ligne et disponible pour toutes et tous sous peu. 2.2 - Le mercredi 17 novembre, Parité Science animera une conférence du bureau des élèves de l’UFR Phitem sur le thème de la place des femmes dans les sciences. Un court compte-rendu de cet évènement sera inclus dans les Nouvelles de décembre. 3 - CA SE PASSE A GRENOBLE 3.1 - À l’occasion de son centenaire l’Association Française des Femmes Diplômées des Universités (AFFDU), une conférence d’Iris Brey : « Le regard féminin, un regard visionnaire, le lundi 15 novembre 2021 à 18 heures à la Mairie de Grenoble Iris Brey est journaliste, autrice et critique de cinéma française, spécialiste des représentations de genre et des sexualités au cinéma et dans les séries télévisées. 3.2 - La mission égalité femmes-hommes et lutte contre les discriminations de l'UGA organise un E-Cafégalité (Conférence de Nasima Mojoud) sur le thème des questions migratoires le 18 novembre à 16h00 à la MJK. Ce E-café se poursuivra à l'amphithéâtre Weil par une pièce de théâtre (Compagnie Les Noodles) mettant en scène le périple d'un jeune migrant. https://www.univ-grenoble-alpes.fr/les-evenements-proposes/e-cafegalite-questions-migratoires--942269.kjsp 3.3 - L’exposition "femmes remarquables de l'Isère" de l’association Les Egales retrace le parcours de femmes natives de l’Isère, de passage ou d’adoption. Maison pour l’Egalité Femmes-hommes (12 avenue des Etats Généraux à Echirolles) : le 30 novembre, à partir de 17h30, les 1er et 2 décembre de 14 à 17h et le 3 décembre 2021de 12h à 17h. 4 – ASSOCIATION FEMMES ET SCIENCES 4.1 - Le Colloque Femmes & Sciences 2021 "Ensemble pour porter l’égalité Femmes-Hommes en Sciences" aura lieu du 19 au 20 novembre 2021 dans la Salle des fêtes de la Mairie du 11e à Paris. Plus de détails https://www.femmesetsciences.fr/news-2/colloque-2021-%3A-%22ensemble-pour-porter-l%E2%80%99%C3%A9galit%C3%A9-femmes-hommes-en-sciences%22 Les inscriptions sont ouvertes : https://www.eventbrite.fr/e/billets-colloque-2021-ensemble-pour-porter-legalite-femmes-hommes-en-sciences-193405088827 Inscription des enseignants à la formation du vendredi après-midi : https://www.eventbrite.fr/e/billets-developper-lattractivite-des-sciences-pour-les-filles-dans-les-classes-168108837057 4.2 – Jusqu’au 30 novembre 2021, 48 portraits de la collection « La Science taille XX elles » sont mises en valeur sur les grilles de l’Hôtel de Ville de Paris. https://www.sciencesetavenir.fr/decouvrir/expositions/48-femmes-scientifiques-a-l-honneur-a-la-mairie-de-paris_158964

5 - FEMMES et FILLES EN SCIENCES

5.1 - Un Podcast de RFI intitulé Pourquoi compter avec les femmes (dans le numérique)? https://www.rfi.fr/fr/podcasts/autour-de-la-question/20210210-pourquoi-compter-avec-les-femmes-dans-le-num%C3%A9rique 5.2 - D’après une note du Conseil Scientifique de l’Education Nationale septembre 2021 « En mathématiques, aucune différence entre filles et garçons n’existe en début de CP. Cependant, quelques mois de scolarisation suffisent pour qu’un avantage apparaisse en faveur des garçons et croisse au cours de l’année. L’analyse montre que c’est bien la scolarisation, et non l’âge, qui cause cet écart. » https://www.reseau-canope.fr/fileadmin/user_upload/Projets/conseil_scientifique_education_nationale/Note_CSEN_2021_03.pdf 5.3 - D’après une enquête menée par l’Association Française des Managers de la Diversité (1000 réponses) intitulée « Étudiant·e·s des grandes écoles : entre aspiration à l’égalité et mise en oeuvre d’un idéal » Les inégalités entre femmes et hommes sur le marché de l’emploi sont une réalité tangible pour la majorité de l’échantillon interrogé. Leur opinion fait écho aux résultats de l’enquête « Insertion 2020 » de la CGE, qui montre que les femmes diplômées d’école de management et d’école d’ingénieur·e·s ont un taux net d’emploi plus faible, sont moins nombreuses à être recrutées en CDI et à obtenir le statut de cadre, et ont des salaires plus faibles que les hommes. https://www.afmd.fr/etudiantes-des-grandes-ecoles-entre-aspiration-legalite-et-mise-en-oeuvre-dun-ideal 5.4 – Un atelier intitulé « L’égalité entre les femmes et les hommes en Astronomie & Astrophysique : Biais inconscients et stéréotypes de genre. » et ouvert à toutes et tous aura lieu le 29 novembre de 14h à 17h. Inscriptions : https://evento.renater.fr/survey/egalite-entre-les-femmes-et-les-hommes-en-aa-biais-inconscients-et-stereotypes-de-genre-dqnusjn5 5.5 - DEVENEZ DEVENEZ AMBASSADEUR(RICE) DECLICS Les rencontres « Dialogues Entre Chercheurs et Lycéens pour les Intéresser à la Construction des Savoirs » auront lieu entre le 15 novembre et le 17 décembre 2021. Vous n’aurez rien à préparer, mais il vous faudra bloquer une demi-journée dans votre emploi du temps pour participer à un speed-meeting (1h30 de présence obligatoire + 1h30 de présence optionnelle). Inscription : https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe8kZ73VSWevYoFPgNidOk9Aqh8CNPcz7QuuKuBX37QF4O6mQ/viewform 6 - LIENS INTERESSANTS 6.1 -Une vidéo les métiers n’ont pas de genre : https://www.egalite-femmes-hommes.gouv.fr/assises-de-legalite-economique-et-professionnelle/ 6.2 - Bien qu’avoir un référent égalité dans chaque lycée est une obligation, 2 lycées sur 3 n’en ont pas, près de 90 % des établissements privées et 60 % des établissements publics. https://www.liberation.fr/societe/education/dans-les-lycees-les-referents-egalite-manquent-a-lappel-20211108_ZTWW4CDU4FFQFCHQLOU757VA2I 6.3 - La DARES et l’Association Française des Managers de la Diversité (AFMD) organisent une webconférence pour rendre compte de la mise en œuvre de l’Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes trois ans après son entrée en vigueur. « La mise en œuvre de l’Index de l’égalité professionnelle femmes-hommes : enjeux et apprentissages » le mardi 30 novembre 2021, de 9h30 à 12h lien : https://dares.travail-emploi.gouv.fr/evenement/la-mise-en-oeuvre-de-lindex-de-legalite-professionnelle-femmes-hommes-enjeux-et 6.4 - C'est dans le domaine de la santé que l'UE est la plus proche de l'égalité des sexes. Ce domaine est suivi de celui de l’argent. Les inégalités entre les sexes sont les plus prononcées dans le domaine du pouvoir. L'avant-dernier score se situe dans le domaine de la connaissance. Vous trouverez tous les chiffres l’Index en Europe, pays par pays, au lien https://eige.europa.eu/gender-equality-index/2021/country

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